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成都鏈動2+1系統開發_鏈動2+1小程序源碼
  • 更新時間:2025-09-29 02:42:36
  • 行業要聞
  • 發布時間:11個月前
  • 735

在商業模式的創新浪潮中,鏈動2+1已經展現了其獨特的市場拓展魅力,通過創新的激勵機制和全球化策略,實現了產品的快速流通與深度滲透。而今,全新升級的鏈動3+1模式,將這一成功模式推向新的巔峰,我們一起來看下鏈動3+1有什么獨特的優勢?

鏈動3+1:更簡單,更安全,更高效

從鏈動2+1模式的成功經驗出發,鏈動3+1保留了其所有優點——簡單易懂,安全合規,易于裂變——并在此基礎上進行了關鍵升級。其核心機制為“三級推薦 + 一級晉升”:每位代理只需推薦三位新代理,就有機會晉升為老板,享受更高的收益和權益。


例如用戶A在我們的商城購買了一件商品,成為了一名會員代理。如果用戶A希望獲得更多獎勵,他只需推薦三人購買該商品。當這三人成功購買后,用戶A將晉升為老板,享受直推、見點和團隊獎勵。此時,用戶A的第四個推薦者將成為他的下級,開啟無限復制模式。從1變3,3變9,9變27,客戶迅速裂變,提升銷售規模指日可待。

模式機制:靈活創新,激發潛能

1. 滑落規則:新用戶自動分配到業績較小的團隊,確保資源的有效利用,促進團隊均衡發展。上級用戶從下屬團隊的業績中獲利,激發推廣積極性。


2. 輪動機制:每周輪換下級獲利位,避免死號問題。例如,用戶A為了晉升為老板推薦三個小號,但小號不再發展用戶。輪動機制將這些死號重新分配,確保資源持續流動。

3. 復購規則:鼓勵用戶重復購買,提升平臺粘性和收入。


獎勵機制:多層次激勵,全面激發

鏈動3+1設有多種獎勵機制,如直推獎勵、見點獎勵、平級獎勵、貢獻獎勵、滑落獎勵,尤其是獨有的貢獻獎勵和滑落獎勵:


滑落獎勵:新用戶分配至業績較小團隊,資源利用最大化,上級獲得額外獎勵,激勵持續推廣。

貢獻獎勵:成功推薦一定數量的用戶晉升為老板,獲得額外獎勵,促進團隊整體成長。

鏈動3+1:成就您的商業夢想

通過獎勵機制、玩法機制、復購機制的全面升級,鏈動3+1模式無疑為企業快速擴展規模、提升銷售額提供了強勁助力。加入我們,開啟您的商業新篇章,見證無限可能的實現!


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